דֵּעָה מוּקְדֶּמֶת משאבי אנוש
לועזית: prejudice

הטיה נפשית כלפי השקפות או עמדות מסוימות, המשפיעה על גישתו של אדם לעבודה או לעובדים. (גם: משוא פנים).